Sura An-Nahl — Vers 71

Ordens betydelser:

• فَضَّلَ: gav företräde, höjde någon över en annan.
• الرِّزْق: försörjning, det som Gud ger människor av rikedom och livets goda.
• مَا مَلَكَتْ أَيْمَانُهُمْ: de som ägs av höger händer, dvs. tjänare och slavar.
• يَجْحَدُونَ: förnekar, förkastar med otacksamhet.

Tolkning av versen:

Allah, den Upphöjde, har i Sin visdom gett olika människor olika mycket av jordisk försörjning. Somliga har fått rikedom och överflöd, medan andra har fått knapphet. Han har gjort vissa till ägare och andra till tjänare. Trots detta, ser vi att de som har fått rikedom inte är villiga att dela sin egendom med sina tjänare så att dessa blir jämlika med dem i ägandet. De accepterar inte att deras tjänare blir deras partner i det de äger. Om de inte accepterar detta för sig själva, hur kan de då acceptera att göra Allah till partner i Hans herravälde genom att dyrka andra vid sidan av Honom? De tillskriver Allah medhjälpare från Hans skapelser, samtidigt som de själva inte accepterar att deras egna tjänare blir deras medhjälpare i deras egendom. Detta är den största orättvisan och det mest uppenbara förnekandet av Allahs välsignelser. De förnekar alltså Allahs nåd genom att sätta medhjälpare vid Hans sida, trots att de själva inte skulle acceptera samma sak för egen del.

Lärdomar från versen:

• Versen visar på det logiska förnuftets betydelse i tron; den uppmanar människan att reflektera över vad hon accepterar för sig själv och vad hon tillskriver sin Skapare.
• Den påminner oss om Allahs stora välsignelse i att ge oss försörjning, och att vi bör vara tacksamma genom att dyrka Honom ensam utan någon medhjälpare.
• Den lär oss ödmjukhet inför Allahs fördelning av rikedom; ingen ska avundas en annan på det som Allah har gett, utan var och en ska vara nöjd med det som tilldelats honom.
• Versen visar på orättvisan i shirk (att sätta medhjälpare vid Allahs sida), eftersom människor själva inte accepterar delaktighet i det de äger, så hur kan de då acceptera det för Allah, som äger allt?
• Den uppmuntrar till god behandling av tjänare och anställda, och påminner om att de är människor som förtjänar respekt och värdighet, även om de inte är jämlika i ägande.